ТРУДОВЕ ПРАВО

153
консультації надано з питань трудового законодавства
17
співробітників захищено від накладення дисциплінарних стягнень
24
співробітника успішно відновлено на роботі після незаконного звільнення
МИ ЗАБЕЗПЕЧУЄМО:
Поновлення на роботі у разі незаконного звільнення
Стягнення заробітної плати за час вимушеного прогулу
Швидке встановлення факту перебування у трудових відносинах
Скасування наказу про застосування дисциплінарного стягнення
Захист інтересів працівника звільненого внаслідок скорочення
Порушені Ваші права? Зв'яжіться з нами!

У сфері трудового права ми надаємо наступні послуги:

  • регулювання трудових відносин на підприємстві, супровід укладення трудових контрактів;
  • консультації щодо процедур звільнення, переведення співробітників, скорочення штатів, зміни істотних умов праці та інших питань трудового законодавства;
  • розробка внутрішньої документації (колективних договорів, посадових інструкцій, правил внутрішнього трудового розпорядку, договорів про повну матеріальну відповідальність, про нерозголошення комерційної інформації тощо);
  • консультування з податкових питань, пов'язаних зі сплатою податків з заробітної плати;
  • медіація, вирішення колективних трудових спорів, спорів, що виникають у процесі укладання і виконання трудових договорів;
  • вирішення спорів з роботодавцем при незаконному звільненні, поновлення на роботі та стягнення заробітної плати за час вимушеного прогулу.

Буває, що навіть найскладніша робота не йде ні в яке порівняння з непростими відносинами між роботодавцем і працівником. Роботодавець на свій страх і ризик запускає виробництво, створює робочі місця, наймає людей. Безумовно, йому потрібні гарантії успішного розвитку підприємства і відповідального ставлення співробітників до своїх обов'язків. Робочі, в свою чергу, хочуть гідної винагороди на свою працю, оплати в строк і захисту від незаконного звільнення. Досягти всього перерахованого вище можливо.

Адвокат по трудовому праву «АРТІУС» допоможе врегулювати трудові відносини на підприємстві, щоб виключити конфлікти, скарги і судові розгляди. Адже якщо подумати, кожен зі сторін хоче одного і того ж - шанобливого ставлення і гідної оплати. І якщо у компанії все в порядку з внутрішніми документами, що регламентують трудову дисципліну і відносини, найчастіше проблем не виникає. Ми абсолютно впевнені, що будь-які невдоволення - це результат неграмотно складених документів.

А як бути, якщо ваші права все ж порушені?

Адвокат по трудовому праву «АРТІУС» готовий діяти:

  • Проведе консультацію. Вона потрібна для глибокого аналізу ситуації та наявних документів.
  • Домовитися про переговори з іншою стороною. Наша практика показує, що в більшості випадків цього етапу досить для мирного вирішення конфлікту.
  • Захистить інтереси в суді. Якщо домовитися не вдається, юристи «АРТІУС» розроблять грамотну стратегію поведінки і оскаржують неправомірні дії іншої сторони.
  • Приверне порушника до відповідальності. Недобросовісний роботодавець, працівник або колектив у цілому понесе покарання.

НАЙКРАЩІ У НОМІНАЦІЇ "АДВОКАТ РОКУ 2018"

2019-2017 юр. компанія року
12 років працюємо для Вас
ТОП 100 кращих юр. компаній
№1 у сфері захисту бізнесу
Хочете отримати
більш детальну інформацію?
Відгуки наших клієнтів
Надія Кузнецова

Дуже вдячна за кваліфіковану допомогу та консультування щодо правильності оформлення трудових відносин в період карантину. Також було дуже приємно, що в період карантину консультування здійснювали адвокати безоплатно. Дякую за розуміння!

Максим Шатило

Зверталися за допомогою по трудовому конфлікту, отримали якісну консультацію і супровід справи, завдяки професійній допомозі, вдалося запобігти незаконному звільненню з роботи хорошого спеціаліста.

Діана Іконнікова

Зверталися за консультацією з трудового права, порадили АО «Артіус», адвокат Інна Власенко.
Залишилися задоволені підсумком консультації, зрозуміло пояснили всі питання, які цікавили, порекомендували, як себе вести в ситуації, що склалася. Спасибі консультації адвоката все вирішилося позитивно.

Хочете отримати
більш детальну інформацію?

Швидка допомога адвоката по трудовому праву

Навіть опосередкована взаємодія з державними органами може призвести до проблем. Перевірки інстанцій, які стежать за дотриманням всього законодавства, в тому числі і трудового, мають перед собою одну мету – знайти помилки і покарати великим штрафом. Тому кожному підприємству необхідна допомога кваліфікованого адвоката по трудовому праву.

Юрист «АРТІУС» не тільки усуне проблеми в документації, він мінімізує ризики в процесі самої перевірки. Уже одна присутність грамотного фахівця в корені міняє характер перевірки та настрій державних осіб.

Адвокати по трудовому праву «АРТІУС»:

  • Вирішують трудові спори: втрата робочого місця, затримка оплати, декретну відпустку і т.д.
  • Захищають позови працівників про недотримання підприємством встановлених норм і, як наслідок, заподіяння шкоди здоров’ю.
  • Допомагають розробляти і вести кадрову документацію компанії.
  • Супроводжують при перевірці державних органів.
  • Складають скарги, позовні заяви в суд.
  • Проводять досудові розгляди.
  • Захищають інтереси потерпілого в суді.

Роботодавець – працівник: одвічний конфлікт?

Є думка, що роботодавець ніколи не задоволений своїм працівником, а працівник своїм роботодавцем. І це не просто думка. Це реальність багатьох підприємств в нашій країні. Причина таких проблем не в людях, а в погано опрацьованих документах. Адвокат по трудовому праву допоможе врегулювати відносини між керівництвом і підлеглими, розробивши колективний договір, правила внутрішнього розпорядку, положення про заохочення співробітників, посадові та робочі інструкції.

Ми щодня стикаємося з порушеннями трудового законодавства, і можемо з упевненістю сказати, що краще не допускати виникнення конфліктів, суперечок і невдоволень. Все це негативно позначається на репутації компанії, її фінансове становище і настрої всього колективу. Разова допомога адвоката по трудовому праву виключить багато проблем, а відносини роботодавець – працівник вийдуть на новий етап взаємоповаги і розуміння.

Телефонуйте! Наш співробітник підбере вам зручний час для консультації.

Наші клієнти

Адреса офісу:
м. Київ, вул. Борисоглібська 7А

Працюємо з 9:00 до 18:00
в інший час – за домовленістю

044 383 28 82
066 994 33 22
067 917 917 6

або заповніть форму зворотного зв’язку (цілодобово)

ЗАЛИШТЕ ЗАЯВКУ! МИ ЗАТЕЛЕФОНУЄМО